Polska uczelnia - światowa liga - powiedział prof. Grzegorz Mazurek, rektor Akademii Leona Koźmińskiego, przyjmując dyplom dla najlepszego Executive MBA, przyznanego ex aequo z Canadian Executive MBA (CEMBA) prowadzonego przez Szkołę Główną Handlową w Warszawie. Rektor SGH, prof. Piotr Wachowiak dodał, że wśród najlepszych programów MBA różnice są bardzo małe, a dzięki rankingowi widać, które naprawdę kształcą liderów. Trzecie miejsce zajął program Executive MBA Poznań-Atlanta prowadzony przez Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu.

Chcemy dać kandydatom wskazówkę, jakich programów unikać - powiedział Waldemar Siwiński, prezes-założyciel Fundacji Edukacyjnej Perspektywy i kierownik rankingu MBA. 

Dodał, że w Kapitule ustaliliśmy wysoki próg wejścia: absolutnym minimum jest co najmniej 400 godzin dydaktycznych zajęć, co jest wyśrubowanym kryterium. Silnie premiujemy również międzynarodowe akredytacje, którymi legitymują się poszczególne uczelnie.

Metodologię rankingu Perspektywy cyzelują co roku. Zmiany sięgają zaledwie około 5%, ponieważ kluczowe jest dla nas zachowanie porównywalności wyników w ujęciu rocznym - dodał prezes Siwiński. Niezwykle cieszy nas rosnąca frekwencja w ankiecie absolwenckiej. Badanie to, prowadzone konsekwentnie od kilku lat, daje nam silny mandat, by pośrednio sugerować ustawodawcom oczekiwane rozwiązania legislacyjne. Niezależnie jednak od decyzji systemowych, dysponujemy dziś rzetelnym punktem odniesienia: Rankingiem Programów MBA Perspektywy 2026.

Przewodnicząca Kapituły Rankingu, Dominika Bettman, nie mogła być na uroczystości osobiście, ale podzieliła się kilkoma refleksjami na temat tego, z czym w tym roku mierzyła się Kapituła Rankingu MBA:

Praca Kapituły koncentrowała się wokół dwóch głównych obszarów. Pierwszym było samo tworzenie rankingu oraz obserwacja tego, jak wspólnota osób zaangażowanych w rozwój studiów MBA w Polsce stale rośnie, ewoluuje i dba o najwyższą jakość kształcenia. Jesteśmy Państwu za to wdzięczni i przyglądamy się temu procesowi z radością. Od etapu rekrutacji, przez konstruowanie programów, aż po aktywność stowarzyszeń absolwentów – powstał silny ekosystem działań, który wypuszcza na rynek liderów realnie rozwijających i wzmacniających polską gospodarkę - powiedziała na wcześniej przygotowanym nagraniu.

Drugi aspekt, przed którym stanęła Kapituła, był trudniejszy – dotyczył bieżącego dostosowywania programów do wymagań rynku. Świat zmienia się dziś w zawrotnym tempie, a dynamika tych przemian dotyka każdego sektora biznesu. Dlatego też zdolności adaptacyjne oraz umiejętność przewidywania trendów i potrzeb przyszłych absolwentów były elementami, na które zwracaliśmy szczególną uwagę. Kapituła planuje kontynuować z Państwem dialog w tym zakresie, aby zapewnić, że wszystkie podejmowane dziś działania będą jak najlepiej służyć przyszłości.

W imieniu nieobecnej członkini kapituły i Minister Zdrowia, Jolanty Sobierańskiej-Grendy, wystąpiła Katarzyna Zajkowska, dyrektor biura ministra zdrowia. Dodała, że to, co obecnie realizujemy w sektorze ochrony zdrowia, to bezpieczne wdrażanie nieuchronnych zmian. Uczymy się tego wszyscy w praktyce, mierząc się na co dzień ze wszystkimi wyzwaniami, jakie niesie ze sobą ten proces. 

A potem przeczytała fragment listu od pani minister:

Z perspektywy ochrony zdrowia rozwijanie kompetencji menedżerskich ma szczególne znaczenie. Jak doskonale państwo wiedzą, jakość zarządzania przekłada się na sprawność funkcjonowania instytucji, warunki pracy personelu, a przede wszystkim - na jakość udzielanych świadczeń i bezpieczeństwo pacjentów. Potrzebujemy liderów, którzy potrafią łączyć wiedzę i doświadczenie z odpowiedzialnością, umiejętnością podejmowania trudnych decyzji oraz budowania zaangażowanych zespołów. Coraz większego znaczenia nabiera także umiejętne i odpowiedzialne wykorzystywanie nowych technologii, w tym sztucznej inteligencji.

Życzę Państwu, aby tegoroczne forum było czasem inspirujących dyskusji, wartościowych spotkań oraz wymiany doświadczeń, które przełożą się na dalszy rozwój edukacji menedżerskiej w Polsce. Jestem przekonana, że inwestowanie w wiedzę, kompetencje i odpowiedzialne przywództwo to inwestycja w jakość naszych instytucji oraz w zdolność do skutecznego odpowiadania na potrzeby społeczeństwa – szczególnie w czasach niezwykle dynamicznych zmian, których wszyscy jesteśmy świadkami i uczestnikami.

"Złota Piętnastka" najlepszych programów MBA Perspektywy 2026

miejsce 1. ex aequo
Executive MBA prowadzony przez Akademię Leona Koźmińskiego
Canadian Executive MBA (CEMBA) prowadzony przez Szkołę Główną Handlową w Warszawie

miejsce 3.
Executive MBA Poznań-Atlanta prowadzony przez Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu

miejsce 4.
Executive SGH-WUM MBA w ochronie zdrowia prowadzony przez Warszawski Uniwersytet Medyczny i Szkołę Główną Handlową w Warszawie

miejsce 5.
Executive MBA prowadzony przez Szkołę Biznesu Politechniki Warszawskiej

miejsce 6.
Executive MBA-SGH prowadzony przez Szkołę Główną Handlową w Warszawie

miejsce 7.
Executive International MBA prowadzony przez Wydział Zarządzania i Ekonomii Politechniki Gdańskiej

miejsce 8.
EMBA@UW - Executive MBA prowadzony przez Międzynarodowe Centrum Zarządzania Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego

miejsce 9.
Executive MBA prowadzony przez Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

miejsce 10.
Executive MBA prowadzony przez Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

miejsce 11.
MBA ze specjalizacjami prowadzony przez Akademię Leona Koźmińskiego

miejsce 12.
Executive MBA prowadzony przez Krakowską Szkołę Biznesu Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie

miejsce 13. ex aequo – trzy programy
MBA Transformacja Energetyczna i Cyfrowa prowadzony przez Szkołę Biznesu Politechniki Śląskiej
Executive MBA prowadzony przez Akademię WSB w Dąbrowie Górniczej
MBA prowadzony przez Akademię WSB w Dąbrowie Górniczej

Opr. Anna Rączkowska
Fot. Anita Kot / Perspektywy

{gallery}stories/2026-105-mba{/gallery}